É com satisfação que recebemos o enfoque da comunicação não violenta. Afinal o feedback é uma ação de comunicação e a CNV pode contribuir consideravelmente, principalmente se levarmos em conta a crescente importância da ação de feedback nos processos organizacionais em geral. A comunicação não violenta, de acordo com Marshall Rosenberg tem grande proximidade com […]
Notícias
Por que o porquê pede o por quê?
Vc sabem MESMO qual sua intenção???
Efeitos do feedback
Vc pode saber o que disse, mas nem sempre o que o outro entendeu. Pergunte!
E Vc, o que pensa?
Nova série de vídeos (10 a 15 m) sobre temas em Gestão de Pessoas com abordagem que levanta questões e reflexões.
Entrevista Bernardo Leite
Bernardo Leite, com dicas de empreendedorismo e carreira em consultotia no podcast "Sua carreira consultora" coordenada por Alexandre Ribas - Imperdível