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Este é um tema que deriva da nossa experiência nas atividades de Coaching e no desenvolvimento de Empreendedores. Para o Empreendedor a visão é razão de vida e no Coaching a sua reflexão é, em muitos casos, o início do processo de desenvolvimento autônomo. Desenvolver o poder da visão é como definir um alvo. Mas […]
O momento é muito oportuno para o tema. Mas não estamos nos referindo às promessas de “Revellion”, divertidas e pouco eficazes. Até podemos admitir que a evidência da oportunidade gregoriana de mudança de ano reforça mais um motivo para a análise, reflexão, crítica e reposicionamento da vida e dos negócios. Na realidade, o nosso assunto […]
Evidente que o título é apenas uma provocação. Ou, até mais do que isso, o título é uma grande inverdade. As grandes empresas defrontam-se com problemas que, freqüentemente, estão relacionados com grandes valores financeiros. Mas esse é apenas um referencial para a análise das dificuldades de uma organização. É na pequena e média empresa que […]
Você consegue mensurar os resultados da sua Avaliação de Desempenho? A Metodologia desenvolvida por Bernardo Leite direciona os principais passos para deixá-la mais eficaz. ANÁLISE DA CULTURA E VALORES DA EMPRESA: Este passo inicial é a “boca do funil” que recebe e trabalha as informações para melhor adequação da A.D. quanto a valores, […]
Para iniciar este tema preciso posicionar o feedback em seu devido lugar. Por exemplo: qual a nossa ansiedade após a prova? A nota, logicamente, ou seja, o feedback! Isto é, não há possibilidade de desenvolvimento sem o feedback. Este é o devido lugar do feedback. Ferramenta essencial da liderança e agente de desenvolvimento. Isto é […]