“Informamos que as avaliações do professor Bernardo Leite, em função da palestra (Feedback) por ele proferida na EPE, obteve pleno êxito, no que diz respeito à sua finalidade e objetivos, uma vez que foi direcionada a todos os avaliadores que participaram do Programa de Avaliação de Desempenho, em nossa empresa, agregando significativo valor, com a […]

Obs. Apesar de autorizados optamos por manter apenas a sigla do nome dos depoentes. O consultor Bernardo demonstrou ter grande experiência na área organizacional. Apresenta grande conhecimento teórico, pois comenta teorias no treinamento. Mas o diferencial está na sua percepção profissional compartilhada com os participantes. Passa informações que sabemos que não há em livros e […]

Estas três palavras convivem juntas há muito tempo, sofrendo mutações, interferências uma das outras, mas sempre procurando manter o equilíbrio. Hoje elas são protagonistas de uma revolução! Uma revolução silenciosa, que tem passado despercebida por muitos. As mudanças provenientes dessa inter-relação de forças e influências têm provocado enfoques diferentes gerando comportamentos também diversos. A Organização […]

A palavra competência freqüenta o vocabulário de Recursos Humanos há muito tempo, seja nas questões referentes às especificações seja nas definições de habilidades. Hoje retorna como a personagem principal da ação de gestão de pessoas e organizações e sofre algumas mudanças interessantes. Uma dessas mudanças, por exemplo, está na possibilidade de considerá-la em conjunto e […]